A IA, ou Inteligência Artificial, é um grande avanço tecnológico que desperta fascínio e preocupação. E de acordo com uma recente publicação no blogue da Diretora-Geral do FMI, Kristalina Georgieva, o impacto da IA no emprego poderá aumentar a desigualdade, especialmente nas economias avançadas.
Segundo Georgieva, quase 40% do emprego global está exposto à IA. Embora as automações anteriores afetassem principalmente tarefas rotineiras, a IA tem a capacidade de afetar empregos altamente qualificados. Isto significa que as economias avançadas estão mais expostas aos riscos da IA, mas também têm mais oportunidades de exploração do que as economias emergentes e os países de baixo rendimento.
Espera-se que os mercados emergentes e os países de baixo rendimento tenham menos exposição à IA, com um impacto previsto de 40% e 26%, respetivamente. Isto sugere que as economias emergentes e em desenvolvimento sentirão menos os efeitos perturbadores da IA.
Estas preocupações apoiam as advertências de muitos oradores que apelam a uma regulamentação rigorosa da IA, ao mesmo tempo que destacam a crescente dependência das empresas na tecnologia.
Um inquérito da PwC aos CEO no Fórum Económico Mundial em Davos concluiu que um quarto deles estava a considerar reduzir a sua força de trabalho em pelo menos 5% devido à IA. No entanto, os CEO que adotaram a IA capacitadora nas suas empresas são muito mais propensos a antecipar o seu potencial transformador ao longo dos próximos 12 meses e 3 anos.
O relatório do FMI também destaca a necessidade de as economias avançadas darem prioridade à inovação e à integração da IA, ao mesmo tempo que desenvolvem quadros regulamentares sólidos. As economias emergentes e em desenvolvimento são incentivadas a investir em infraestruturas digitais e a formar uma força de trabalho digitalmente competente.
Em resumo, a IA tem potencial para transformar o mercado de trabalho global, mas também para agravar a desigualdade económica. Serão necessários regulamentação eficaz e investimentos direcionados para concretizar plenamente os benefícios da IA, minimizando ao mesmo tempo os efeitos negativos sobre o emprego.