A histórica reunião da Comissão Mista entre o Governo da República e a Intersindical Nacional de Administração Pública (INAP) marcou o início dos debates esta segunda-feira, 11 de novembro de 2024, na aldeia de Vênus, distrito de Bibwa, no município de N’ Sele. Esta reunião, presidida por Jean-Pierre Lihau Ebua, Vice-Primeiro Ministro responsável pela Função Pública, Modernização da administração e Inovação dos serviços públicos, reflecte o desejo das partes interessadas de trabalhar para a melhoria das condições de trabalho dos funcionários públicos congoleses e a transformação da administração pública.
O principal objetivo desta ambiciosa iniciativa é construir uma administração pública mais eficiente e orientada para servir os cidadãos. Ao final do trabalho, são esperados três grandes resultados: uma revisão aprofundada das especificações dos agentes públicos para atender adequadamente às suas necessidades, uma avaliação completa do Memorando de Entendimento de 2023 a fim de identificar ações eficazes e aquelas a serem implementadas . melhorar e a adopção de um novo roteiro que integre medidas concretas e exequíveis para a gestão das carreiras e a remuneração dos funcionários públicos.
Esta abordagem visa também avaliar os progressos realizados desde a assinatura do Memorando de Entendimento de 2023, um importante acordo que estabeleceu prioridades em termos das condições de trabalho dos funcionários públicos, em particular remuneração, reforma e segurança social. Apesar dos progressos notáveis, os ajustamentos são essenciais para garantir a implementação eficaz do acordo.
As observações empenhadas de Jean-Pierre Lihau Ebua sublinham o firme compromisso do governo em prosseguir reformas destinadas a transformar e consolidar a administração pública na República Democrática do Congo. A visão do Presidente Felix Antoine Tshisekedi a favor de uma administração modernizada, eficiente e transparente está no centro desta abordagem, com o objectivo final de oferecer serviços de qualidade aos cidadãos, com pessoal competente a trabalhar em óptimas condições.
Ao mesmo tempo, estão a surgir novos temas, tais como a necessidade de actualizar os textos regulamentares, bem como a importância de gerir eficientemente os processos de posse e promoção. A Primeira-Ministra Judith Suminwa Tuluka reafirmou o compromisso do governo em abordar as preocupações actuais e encontrar soluções concretas. O INAP também apresentou especificações atualizadas, detalhando as necessidades e expectativas dos agentes, que servirão de base para as discussões durante esta Comissão Mista..
Os trabalhos em plenário e subcomissões organizados esta semana permitirão uma análise aprofundada das diversas questões abordadas, em particular a questão crucial da remuneração e dos benefícios sociais, das condições de reforma e do bem-estar dos funcionários públicos. Estes intercâmbios serão uma oportunidade para os representantes do INAP e do governo proporem soluções pragmáticas e fazerem recomendações relevantes destinadas a fortalecer a administração pública congolesa.
Num contexto em que o desempenho e a transparência da administração são questões importantes, esta Comissão Conjunta é de capital importância para o futuro da administração pública na República Democrática do Congo. Trabalhando em conjunto, o governo e o INAP conseguirão consolidar os progressos alcançados, definir novas perspetivas e garantir uma administração pública ao serviço dos cidadãos e de todo o país.