Durante uma recente reunião na Cidade da União Africana, o Presidente Félix Tshisekedi recebeu o Vice-Primeiro Ministro e Ministro responsável pela Função Pública, Jean-Pierre Lihau. O objetivo desta reunião foi a apresentação de diretórios alfabéticos e numéricos reunindo todos os servidores estaduais. Esta iniciativa visa optimizar a gestão de pessoal e recursos humanos na administração pública congolesa, com um triplo objectivo estratégico, económico e social.
Segundo as declarações de Jean-Pierre Lihau, estas listas foram estabelecidas na sequência de um processo de identificação biométrica que decorreu em Kinshasa, nos serviços centrais, nas divisões urbanas, bem como nos 145 territórios da República Democrática do Congo (RDC). . Sublinhou que os primeiros directórios dizem respeito aos funcionários dos serviços centrais e divisões urbanas de Kinshasa, e que uma publicação relativa aos agentes provinciais seria considerada sujeita à aprovação do Chefe de Estado.
Esta abordagem visa estabelecer uma administração pública mais eficiente, capaz de corresponder às expectativas em termos de desempenho e resultados. Ao centralizar a informação sobre os funcionários do Estado, este ficheiro de referência permitirá um melhor controlo do número de funcionários e da remuneração, contribuindo assim para uma gestão mais transparente e eficiente dos recursos humanos no Estado.
Esta iniciativa de modernização da administração pública congolesa demonstra os esforços envidados pelo governo para implementar sistemas destinados a aumentar a eficiência dos serviços públicos e a garantir uma gestão rigorosa dos recursos públicos. Em síntese, a apresentação destes diretórios constitui um primeiro passo para uma administração pública mais organizada e eficiente, capaz de responder aos desafios que o país enfrenta.