Em notícias recentes do sector da Polícia na Nigéria, oito Comissários da Polícia (CPs) foram recentemente promovidos a cargos de chefia. A decisão foi anunciada pelo Chefe de Imprensa e Relações Públicas da Comissão do Serviço de Polícia da Nigéria (PSC), Ikechukwu Ani, num comunicado oficial em Abuja. Os oito policiais promovidos são Benneth Igwe, Suleiman Abdul, Augustina Ogbodo, Stephen Olanrewaju, Kenechukwu Onwuemelie, Fayoade Mustapha, Adegboyega Adegboye e Mohammed Labbo.
Além destas promoções, 15 Comissários Divisionais de Polícia (DCPs) também foram elevados ao posto de Comissários de Polícia, enquanto 52 Superintendentes Principais de Polícia foram promovidos ao posto de Comissários Adjuntos de Polícia (ACP). Além disso, 525 Superintendentes de Polícia foram promovidos ao posto de Superintendentes Sênior de Polícia (CSP) e 84 Subtenentes de Polícia foram promovidos a Superintendentes de Polícia.
Estas promoções foram precedidas de avaliação e revisão rigorosas, um requisito hoje essencial para o avanço dos líderes policiais. Estas decisões foram tomadas na primeira reunião plenária do novo comité da Comissão, presidido pelo Presidente, Hashimu Argungu.
O Presidente do CPS incentivou os agentes recém-promovidos a empenharem-se no desenvolvimento pessoal deliberado, adquirindo constantemente novos conhecimentos para estarem melhor preparados para enfrentar os desafios do policiamento no século XXI. Salientou que a partir de agora os agentes policiais serão submetidos a exame formal antes de serem considerados para promoção, de acordo com a regra da função pública.
Hashimu Argungu sublinhou que a promoção dentro da polícia deve basear-se no mérito e permanecer previsível. Assegurou que a Comissão não atrasará a promoção de oficiais meritórios, mas insistiu que esta deve ser merecida.
Parabenizando os oficiais recentemente promovidos, Argungu sublinhou que a promoção é um apelo a uma maior dedicação ao serviço da sua pátria. Espera-se que a actualização dos postos dentro da hierarquia policial motive os agentes a prestar um serviço excelente e contribua significativamente para uma aplicação eficaz e eficiente da lei para o bem-estar da sociedade.
Esta promoção sublinha o compromisso do CPS em garantir que os agentes da polícia na Nigéria sejam constantemente incentivados a desenvolverem-se, a adaptarem-se às novas exigências da profissão e a serem modelos de integridade e competência. Este processo de promoção baseado no mérito e na avaliação destaca a importância da transparência e do profissionalismo na aplicação da lei para garantir segurança e justiça únicas para todos os cidadãos da Nigéria.